Оформление разрешения на работу в россии для граждан украины. Как принять иностранца на работу по патенту


Наши юристы в короткие сроки помогут в подготовке документов для подачи на квоту.

Задать вопрос

Задать вопрос

Пожалуйста, введите Ваше имя

Пожалуйста, введите Ваш номер телефона

Пожалуйста, введите Ваш адрес электронной почты Ошибка в адресе почты

Пожалуйста, введите Ваш вопрос

Помощь в получении патента на работу

всего за 4 900 ₽ новая цена вместо 15 000 ₽ старая цена

Прочтите отзывы наших клиентов

Петров Александр

Выражаю признательность сотрудникам Учебного центра "MS Group" за высокий профессионализм и оперативность. Скоро приведу супругу сдавать экзамен!

Сыражев Фанис

Спасибо большое MS-group за качественную подготовку, оперативность, внимательное отношение к каждому. Спасибо еще раз, всем советую!

Салихов Расим

Хорошая компания, сдавал не в первый раз. Раньше сдавал на РВП, теперь на ВНЖ. Все удобно, доступно а самое главное - быстро!

Куприяшкин Максим

Очень долго искал, где пройти тестирование для ВНЖ. Увидел MS-group и не жалею, что обратился именно к ним. Спасибо за профессионализм!

Hеобходима бесплатная консультация?

Патент на работу иностранным гражданам в 2018 году выдается на новых условиях. Они немного изменились, поэтому даже правильное заполнение бланка без помощи юриста стало почти невозможным. Специалисты нашей компании обладают большим опытом, позволяющим им свободно справиться с требованиями миграционной службы и исключить отказ.

Виды патентов на работу в 2018 году

Патент на работу в 2018 году в первую очередь разделился на 2 вида. Это главное изменение, коснувшееся иностранных граждан. Раньше они практически не задумывались о предстоящей занятости, а занимались оформлением исключительно с целью легализации собственной деятельности. Теперь им сначала придется определиться с непростым выбором.

  • Трудоустройство к физлицу или индивидуальному предпринимателю;
  • Трудоустройство к юрлицу.

Некоторые мигранты не могут разобраться в разнице, так как она остается незначительной. На самом деле разделение на виды патентов на работу было сделано в первую очередь для работодателей. Причиной является различные способы налогообложения, что является важнейшим вопросом. После трудоустройства из зарплаты каждого сотрудника производятся отчисления в налоговую инспекцию, поэтому и появляется разница.

Наши юристы оказывают всестороннюю поддержку, поэтому во время консультации в офисе быстро укажут подробности обоих вариантов. Это позволит иностранцу сразу сделать оптимальный выбор и впоследствии не столкнуться с трудностями или запретами. Так что не стоит отказываться от посещения специалистов нашей компании.

Патент на работу в Москве для работодателей

Патент на работу в Москве и Московской области можно получить с нашей помощью, когда за дело берутся опытные сотрудники, ранее работавшие в органах ФМС. Некоторые иностранные граждане отказывались от этого, считая, что намного выгоднее сначала получить РВП или ВНЖ. С одной стороны они правы, а с другой – это потеря дополнительного времени. Причиной подобных рассуждений были сложности трудоустройства. Сейчас жесткие требования миграционной службы упразднены, что дало значительные преимущества.

Раньше работодатели для приема на работу мигрантов сначала подавали заявку. Соответственно, им приходилось заранее планировать собственный штат, что не всегда удавалось сделать. Сейчас в этом нет никакой необходимости, так как в миграционном законодательстве РФ указано только одно обязательное условие, когда нужно в течение 3-х дней после приема на работу иностранца уведомить ГУВМ МВД.

Кому не нужен патент на работу в России?

Решив получить патент на работу в России, сначала задаться вопросом, а нужен ли он. Существуют отдельные категории приезжих, кому в Москве не нужно оформлять документы для трудоустройства. Побывав на юридической консультации в нашей компании, можно уточнить данную деталь, чтобы потом принимать решение о необходимости подачи заявления. Кому же не потребуется патент?

  • Мигранты с РВП;
  • Мигранты с ВНЖ;
  • Участники госпрограммы по переселению соотечественников;
  • Беженцы из других стран;
  • Дипломаты;
  • Рабочие зарубежных компаний;
  • Журналисты, постоянно находящиеся в России;
  • Подрабатывающие студенты;
  • Высококвалифицированные специалисты с приглашениями.

Большой список подскажет, нужен патент на работу гостю Москвы или нет. Если не хочется самостоятельно заниматься его изучением, стоит просто обратиться к нашим сотрудникам. Мы отлично знаем, какие документы потребуются миграционной службе. Из-за чего быстро даем полезные рекомендации для решения возникающих вопросов. В ином случае придется потратить время, ведь в ММЦ в Сахарова никто не станет давать никаких рекомендаций или советов.

Документы для получения патента на работу

Получение патента на работу в Москве происходит поэтапно. Когда иностранный гражданин прибывает в Россию на заработки, ему следует в обязательном порядке оформить соответствующие документы. С нашей помощью процесс пройдет намного быстрее, поэтому во многих случаях выгоднее связаться со специалистами. Что понадобится для подачи в ФМС?

  • Заявление;
  • Иностранный паспорт;
  • Миграционная карта со штампом;
  • Медсправки;
  • Сертификат о знании русского языка;
  • Полис ДМС.

Просматривая список, мигранты должны понять, что во многих случаях без помощи специалистов им не обойтись. Получение патента на работу в Москву станет возможным, если воспользоваться услугами юристов нашей компании. Профессионалы отлично знают процедуру, поэтому им удастся без проблем справиться с любыми требованиями. Наши клиенты не беспокоятся о тяжелых препятствиях, ведь они постоянно чувствуют поддержку и получают советы.

Срок патента на работу

Приступая к подготовке документов, иностранный гражданин обязательно захочет уточнить срок патента на работу. Во многих случаях наши сотрудники советуют всерьез задуматься о любом легальном статусе, например, легче заполнить заявление на РВП , чем тратить то же самое время в Москве.

В соответствии с законом РФ срок патента на работу составляет от 1 до 12 месяцев. Об этом часто забывают многие специалисты, прибывающие в Россию на долгий срок. Им часто выгоднее получить вид на жительство, чем тратить время впустую. В таком случае они сразу обеспечат себе не только свободное трудоустройство, но и комфортную жизнь в столице.

Срок действия патента на работу напрямую зависит от заключаемых контрактов с компаниями.

Когда не дадут патент на работу в Москве?

Если нужно оформить патент на работу в Москве, заранее нужно узнать, когда миграционная служба может отказать иностранному гражданину. В отдельных случаях это подсказывает, что не стоит тратить время впустую. Мы можем прямо в офисе заранее сказать, будет ли результат от прилагаемых усилий. В каких случаях приходит отказ?

  • Деятельность, опасная для государства;
  • Подделанные документы;
  • Наличие действующей судимости;
  • Частые административные правонарушения за последние 3 года;
  • Отсутствие на территории России более 6 месяцев;
  • Незаконченное медицинское обследование.

Миграционное законодательство РФ дает жесткие объяснения своим действиям. Указанные пункты легко проверяются прямо в офисе, после чего юристы нашей компании говорят, есть ли смысл заниматься оформлением документов. На практике трудоустройство для некоторых иностранных граждан становится настоящей проблемой. По этой причине часто проще задуматься о легальном статусе, хотя и его оформление может оказаться проблематичным.

Чем мы поможем в оформлении патента на работу?

Оформление патента на работу в Москве часто связано с некоторыми сложностями. Сотрудники нашей компании часто сталкиваются с непростыми случаями клиентов, но свободно разбираются даже с ними. По этой причине миграционные услуги специалистов окажутся незаменимым решением. Какие преимущества дает обращение в компанию MS-Group?

  • Быстрый сбор документов;
  • Правильное заполнение заявления;
  • Подача без задержек;
  • Низкая стоимость услуг.

Наши специалисты обладают высокой квалификацией, позволяющей им быстро разбираться в сложных моментах. Мы никогда не нарушаем требований миграционной службы и законодательство РФ. По этой причине после подготовки документов и заполнения заявления клиенты могут беспрепятственно отправиться в ММЦ в Сахарова, предварительно уточнив график работы ФМС .

Кода возникает вопрос, как получить патент на работу в Москве и Московской области, стоит воспользоваться услугами профессиональных юристов. Воспользовавшись юридической консультацией в офисе, удастся получить подробную информацию по вопросам миграции. После чего останется выполнить формальности и беспрепятственно оформить документы в соответствии с законодательством РФ.

В соответствии со ст. 13.3 Федерального Закона РФ №115-ФЗ от 25.07.2002 года «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» иностранные граждане, прибывшие в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигшие возраста восемнадцати лет, могут работать на территории РФ, если у них есть патент на работу.

Патент на работу - документ, подтверждающий право иностранных граждан, прибывающих в Российскую Федерацию в безвизовом порядке, официально работать на территории Российской Федерации.

Согласно п. 1 ст. 13.3 Закона № 115-ФЗ привлекать к работе безвизового иностранца, имеющего патент, могут:

  • организации;
  • индивидуальные предприниматели;
  • частные нотариусы;
  • адвокаты, учредившие адвокатский кабинет;
  • иные лица, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
  • граждане РФ, не являющиеся предпринимателями, которым требуется помощь в личных, домашних и иных подобных делах.

Получить патент могут только иностранные граждане, прибывшие в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, в соответствии с международными соглашениями, заключенными Российской Федерацией.

В настоящий момент это положение распространяется на граждан следующих государств:

  • Абхазия
  • Азербайджан
  • Молдова
  • Таджикистан
  • Узбекистан
  • Украина

Для граждан иных государств, с которыми у Российской Федерации заключены соглашения о безвизовых поездках, действуют ограничения на осуществление трудовой деятельности.

Документы, необходимые для получения патента на работу в России нужно подать в органы ФМС России лично в течение 30 календарных дней со дня въезда в Россию.

Патент выдается иностранному гражданину на срок от одного до двенадцати месяцев . Срок действия патента может неоднократно продлеваться на период от одного месяца. При этом общий срок действия патента с учетом продлений не может составлять более 12 месяцев со дня выдачи патента.

Необходимые документы для оформления патента на работу

  • заявление по утверждённой форме;
  • документ, удостоверяющий личность (паспорт) и его заверенный перевод на русский язык у нотариуса на территории РФ;
  • миграционную карту с отметкой о въезде с указанием работы как цели визита;
  • отрывную часть бланка уведомления о прибытии иностранного гражданина в место пребывания с отметкой о постановке на миграционный учет;
  • действующий на срок осуществления трудовой деятельности данным иностранным гражданином договор (полис) добровольного медицинского страхования, заключенный со страховой организацией, либо договор о предоставлении платных медицинских услуг, заключенный с медицинской организацией, находящейся в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин намеревается осуществлять трудовую деятельность.
  • квитанцию об уплате авансового платежа по подоходному налогу (плата за патент) согласно ставки в регионе где оформляется патент
  • сертификат о владении русским языком, знании истории России и основ законодательства Российской Федерации;
  • документ государственного образца об образовании (на уровне не ниже основного общего образования), выданным образовательным учреждением на территории государства, входившего в состав СССР, до 1 сентября 1991 года; документ об образовании и (или) о квалификации, выданным лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию на территории Российской Федерации с 1 сентября 1991 года.
  • документы, подтверждающие отсутствие у данного иностранного гражданина заболевания наркоманией и выданные по результатам медицинского осмотра, включающего в себя химико-токсикологические исследования наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов, и инфекционных заболеваний, которые представляют опасность для окружающих, предусмотренных перечнем, утверждаемым уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, а также сертификат об отсутствии у данного иностранного гражданина заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции).

После сдачи документов на получение патента иностранный гражданин обязан сдать отпечатки пальцев.

Первоначально патент оформляется на срок оплаченного авансового периода, но может быть неоднократно продлен, но не более, чем на год со дня выдачи.

Патент с оплаченными квитанциями является законным основанием (на срок оплаты патента) для пребывания иностранного гражданина на территории РФ, но не более года со дня въезда на территорию РФ.

Не позднее чем за десять рабочих дней до истечения двенадцати месяцев со дня выдачи патента иностранный гражданин вправе обратиться в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции, выдавший патент, за переоформлением патента. При этом число обращений за переоформлением патента не может превышать одного раза. Таким образом по патенту легально находиться не выезжая возможно 2 года.

Если у вас есть патент на работу и квитанции об оплате фиксированного авансового платежа, то это означает законность вашего нахождения в России в порядке, не требующем получения визы.

Новый патент на работу с 15 сентября 2017. Трудовой патент. Заявление на патент

Патент – документ, который позволяет гражданину, отправившемуся в нашу страну в поисках заработков, на законных основаниях устраиваться на работу. Без такого свидетельства предприятие, имеющее разрешение принимать иностранцев, не вправе заключать трудовые контракты с представителями Азербайджана, Молдовы, Таджикистана, Узбекистана и Украины, имеющих намерения трудоустроиться.

Срок действия патента для иностранных граждан определен Российским законодательством - от одного до двенадцати месяцев с возможностью дальнейшей пролонгации еще на 12 месяцев не выезжая из страны. Трудовой мигрант имеет право оплачивать налог на доходы физических лиц для продления разрешения неоднократно. Общий срок не должен превышать 12 месяцев с момента выдачи документа. После этого придется оформлять вновь (опять-таки не более 12 месяцев).

Как определить срок действия патента на работу?

На самом бланке срок действия нигде не обозначается, наличествует только дата выдачи документа . Определить сразу действительно ли данное разрешение по нему невозможно. Нанимателю, прежде чем принять на работу иностранного гражданина, не лишне удостовериться, что последний имеет не только право на официальное трудоустройство, но и временную регистрацию по адресу и в нужном регионе. Проверяя подаваемые документы, стоит , убедиться что оплата налога произведена, определить, на какой период имеется право трудиться иностранец.

Чтобы узнать срок действия патента для мигранта , достаточно проделать не хитрые арифметические действия. Сумму, указанную в квитанции об оплате налога, делят на величину платы, установленной в регионе нахождения.

Например, мигрант уплатил 15000 рублей, а налог за месяц составляет 3000 рублей. 15000/3000 = 5. Значит, патент действителен пять месяцев. От даты выдачи документа нужно отсчитать вперед пять месяцев и отнять один день.

Например, патент выдан 1 апреля, оплачен на пять месяцев, получается, он действителен по 31 августа.

Мигрант может продлевать патент не один раз, внося оплату за следующие месяцы. Не лишним будет поинтересоваться, все ли квитанции показал.

В договоре с таким работником кроме сведений, установленных ст. 57 ТК РФ, должна обязательно содержаться информация о патенте (ст. 327.2 ТК РФ). При переоформлении пластиковой корочки, дающей право официально трудиться сроки действия и номер документа меняются. Их следует добавить в трудовой договор.

Порядок внесения в договор измененных сведений регламентируется ч. 3 ст. 57 ТК РФ. Запрещено перечеркивать уже имеющиеся до этого сведений. Обязательно указывается когда внесены новые данные. Допускается внесение изменений и путем подписания дополнительного соглашения . Решение вопроса остается за нанимателем.

Как поступить в случае, когда у работника закончился срок действия патента?

В этом случае сотрудник отстраняется от работы со следующего за датой окончания свидетельства даты и до переоформления документа. Иначе допуск его к работе является незаконным. Этот момент отражен в ст. 327.5 Трудового кодекса.

Закон No115 оговаривает такие случаи. Нанимателю следует расторгнуть договор и отправить уведомление об этом в ГУВМ МВД. Мигрант оформляет новый патент — работодатель вновь составляет и и в трехдневный срок подает уведомление в ФМС о приеме на работу иностранного гражданина.

Согласно Российскому законодательству наниматель должен отстранить сотрудника от работы на срок до одного месяца и предложить ему переоформить патент. Если за это время нанимаемое лицо не получило нового разрешительного документа, его можно уволить по собственному желанию либо по инициативе работодателя по п. 1 ст. 327.6 ТК РФ, даже если работник находится в или по уходу за ребенком.

Штраф за просроченный документ или работу без патента

Все наказания определяются законом о работе мигрантов на территории РФ. Если руководитель предприятия принял представителя другого государства, не имеющего права трудиться в России, на нанимателя налагается штраф.

Если работодатель физическое лицо, он может подвергнуться денежному взысканию от 5000 до 7000 рублей. Юрлица — от 400 тысяч до 1 млн. рублей. Возможна приостановка деятельности предприятия (14-90 суток).

Должностное лицо, допустившее нарушение, должно уплатить штраф в размере от 35000 до 70000 рублей.

Штрафы предусмотрены и если наниматель не уведоми или с опозданием сообщил в миграционный отделу о принятии или увольнении представителя иного государства.

Видео по теме


Чтобы к стороне, принимающей на работу иностранца, не было претензий от миграционной службы, следует внимательно отслеживать оплату патента работниками, чтобы документы, разрешающие трудиться, содержались в порядке. Поэтому необходимо внимательно изучить миграционное и трудовое законодательство нашей страны.

Патент на работу выдается максимальным сроком на 12 месяцев. Естественно, за такой долгий период в жизни любого человека могут произойти существенные изменения и одно из них — это переезд в другой регион России. Мигрант столкнувшийся с переездом, в первую же очередь задается вопросом, а как же ему работать на новом месте? Возможно ли в другом регионе РФ работать например с патентом полученным в Москве или Санкт-Петербурге?

В этой статье мы постараемся подробно ответить на такие вопросы как: «Можно ли обменять уже оформленный в Москве патент на патент Московской области?», «Как быть если патент в другом регионе, а работать хочет в другом?», «Как переоформить патент на работу при переезде в другой регион России?» и «Действует ли патент на работу в другом регионе?».

Патент на работу действует только в том регионе, где он был выдан.
Для осуществления трудовой деятельности в другом субъекте Российской Федерации, необходимо переоформить патент обратившись в подразделение ГУВМ МВД РФ. Об этом четко говорится в законодательстве и других путей у мигранта желающего постоянно работать в регионе отличном от региона получения патента к сожалению нет.

Командировка, работа в пути или работа разъездного характера

Нам часто задают вопрос, как быть, если иностранному гражданину необходимо отправиться в командировку в другой субъект РФ. Как мы уже написали выше, закон запрещает иностранному гражданину работать не в том регионе, где получен патент. Но все же некоторые категории иностранных граждан могут осуществлять рабочую деятельность в командировке или же если они находятся в пути.

Данный вопрос регулируется приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской федерации от 28 июля 2010 г. №564н.

В приказ №564н входит список должностей и профессий по которым иностранные граждане могут осуществлять трудовую деятельность вне того региона в котором выдан патент на работу.

Приказ включает в себя перечень следующих профессий и должностей:


асфальтобетонщик
боцман
бутафор
водитель автомобиля
водитель дрезины
гример-пастижер
дневальный
дорожный рабочий
драпировщик
изолировщик
каменщик
костюмер
камбузник
матрос
матрос-водолаз
матрос драги
машинист автобетононасоса
машинист автогрейдера
машинист автогудронатора
машинист автокомпрессора
машинист автоямобура
машинист буровой установки
машинист бетоносмесительной установки
машинист бетоноукладчика
машинист бульдозера
машинист бурильно-крановой самоходной машины
машинист катка самоходного
машинист компрессорных установок
машинист копра
машинист крана автомобильного
машинист крана (крановщик)
машинист маркировочной машины для разметки автодорог
машинист машины для устройства швов в свежеуложенном бетоне
при выполнении дорожных работ
машинист погрузочной машины
машинист растворонасоса
машинист смесителя асфальтобетона передвижного
машинист укладчика асфальтобетона
машинист установки передвижной автоматизированной непрерывного действия для приготовления бетонных смесей
машинист экскаватора
машинист дизель-поезда
машинист железнодорожно-строительных машин
машинист локомотива на паромах
машинист мотовоза
машинист паровоза
машинист тепловоза
машинист тягового агрегата
машинист установок по обслуживанию подвижного состава
машинист электровоза
машинист электропоезда
машинист котельной установки
машинист помповой (докерман)
механик по обслуживанию звуковой техники
механик по обслуживанию съемочной техники
монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций
монтер пути
моторист (машинист)
моторист (машинист) рефрижераторных установок
осветитель
оператор специальных устройств земснарядов
пиротехник
подшкипер
помощник машиниста дизель-поезда
помощник машиниста паровоза
помощник машиниста тепловоза
помощник машиниста электровоза
помощник машиниста электропоезда
помощник механика
проводник
проводник пассажирского вагона
проводник по сопровождению грузов и спецвагонов
проводник по сопровождению локомотивов
постовой (разъездной) рабочий судоходной обстановки
путевой рабочий тральной бригады
реквизитор
рабочий береговой
рулевой (кормщик)
рыбак кефального хозяйства
рыбак прибрежного лова
фотограф
электрик судовой

аккомпаниатор
артист
артист ансамбля песни и танца
артист балета
артист балета (солист)
артист — буффонадный клоун
артист, ведущий концерт
артист — вокалист музыкальной комедии и эстрады
артист-вокалист (солист)
артист вспомогательного состава
артист драмы
артист камерно-инструментального и вокального ансамбля
артист кино
артист-конферансье
артист мимического ансамбля
артист — музыкальный эксцентрик
артист оркестра
артист оркестра духового, народных инструментов, эстрадно-симфонического
артист разговорного жанра
артист-сатирик
артист симфонического (камерного) оркестра
артист — солист-инструменталист
артист танцевального и хорового коллектива
артист (кукловод) театра кукол
артист — концертный исполнитель (всех жанров)
артист хора
артист цирка всех жанров
артист эстрадного оркестра и ансамбля
артист эстрадно-инструментального ансамбля
артист эстрадно-спортивного, иллюзионного и других оригинальных эстрадных жанров
ведущий программы
геолог
главный геолог
инспектор манежа (ведущий представление)
каскадер
кинооператор
консультант по экономическим вопросам
корреспондент
корреспондент издательства, редакции газет и журналов
переводчик
постановщик трюков
спортсмен-инструктор
техник по наладке и испытаниям
тренер
экспедитор
экспедитор по перевозке грузов


руководители учреждений, организаций и предприятий
руководители специализированных производственно-эксплуатационных подразделений (служб)
руководители функциональных и других подразделений и служб
руководители малых учреждений, организаций и предприятий

Находится в служебной командировке можно не более 40 дней в течение 1 года.
Если работа выполняется в пути или же носит разъездной характер и это обязательно указано в трудовом договоре, то иностранный гражданин может работать в другом регионе суммарно не более 90 дней в течение 1 года.
Так же право на осуществление трудовой деятельности в другом регионе имеют иностранные граждане, которые являются высококвалифицированными специалистами.

Какие документы нужны для переоформления патента

Процесс переоформления патента на работу в другом регионе является по своей сути процедурой оформления нового патента. Соответственно, от вас потребуется и аналогичный пакет документов. В некоторых случаях при переоформлении патента полученного в другом регионе РФ может потребоваться меньшее количество документов, которое необходимо предоставить в миграционную службу. Так например возможно не придется предоставлять полис ДМС, сертификаты о прохождении экзаменов по знанию русского языка и основ права Российской Федерации, а так же новую миграционную карту.

Согласно ФЗ №115 иностранный гражданин при переоформлении патента на работу в другом регионе должен предоставить в территориальное подразделение ФМС (ГУВМ МВД РФ) следующие документы:

  1. Заявление о выдаче патента на работу.
  2. Чеки за внесение ежемесячных авансовых платежей, которые подтверждают оплату вашего текущего патента.
  3. Документ удостоверяющий вашу личность. В большинстве случаев — это загранпаспорт с которым вы въезжали на территорию РФ.
  4. Полис ДМС или же договор заключенный с медицинским учреждением об оказании вам платных медицинских услуг.
  5. Справки подтверждающие отсутствие у иностранного гражданина различных инфекционных заболеваний, ВИЧ и справку подтверждающую то, что иностранец не является наркозависимым.

В какие сроки выдается новый патент

После того, как вы подали документы на переоформление патента, органы ФМС должны в течение 10 рабочих дней выдать новый патент для работы в другом регионе. Если было принято отрицательное решение о выдаче патента на работу иностранному гражданину, то предоставить уведомление об отказе.

Обратите внимание, что при переоформлении патента для работы в новом субъекте РФ срок действия нового патента не может быть больше срока действия старого патента.

Для того, чтобы было понятно о чем речь, приведем наглядный пример.

Иностранный граждан получает патент на работу в январе 2017 года и так как максимальный срок действия патента может составлять не более 12 месяцев, то при регулярном внесении ежемесячных авансовых платежей за продление патента он будет действовать максимум до января 2018 года. Но вдруг, иностранному гражданину по каким-то причинам необходимо переехать в другой регион России где он планирует жить и работать. В данном случае, он обращается в территориальное подразделение ГУВМ МВД (бывшее ФМС) для получения патента на работу в том регионе, куда он приехал. Органы ФМС оформляют ему новый патент и его срок действия закончится в январе 2018 года как и у первого патента, после чего необходимо будет его продлевать или же оформлять новый делая выезд/въезд.

Ответственность работника и работодателя

ФЗ №115 — осуществление трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации.

Миграционное законодательство на данный момент довольно жестко как к трудовым мигрантам, так и к работодателям. По этой причине мы советуем мигрантам крайне аккуратно относиться к оформлению документов, своевременно продлевать патент и соблюдать законодательство Российской Федерации. Работодателям стоит быть не менее бдительными и при приеме иностранного гражданина на работу, тщательно проверить наличие всех необходимых документов.

Что грозит иностранному гражданину

Если иностранный гражданин нарушает правила осуществления рабочей деятельности и миграционного учета, то ему грозит штраф и административное выдворение. Выдворение производится по решению суда. Судебное заседание проходит как правило уже на следующий день после выявления нарушения и задержания иностранца нарушившего закон. Особенно жестко контролируется соблюдение законодательства трудовыми мигрантами на территории г. Москва, Московской области, г. Санкт-Петербург и в Ленинградской области.

Что грозит работодателю

Если работодатель нанимает на работу иностранного гражданина у которого нет патента или же территория действия патента не соответствует региону где работает мигрант с которым заключен трудовой договор, то работодателю грозит административная ответственность.

Так же работодателя привлекут к ответственности в следующих случаях:

  • Не заключен трудовой договор.
  • Иностранный гражданин работает не по профессии указанной в патенте на работу. В том случае, если такая отметка присутствует.
  • Не переданы документы о приеме иностранца на работу в соответствующие органы.

Обратите внимание! Если работодателем является юридическое лицо, то штрафы за нарушение законодательства в разы больше!

Как работодателю проверить регион действия патента

Принимая иностранного гражданина на работу в первую очередь необходимо проверить наличие у него действующего патента. Осуществить проверку патента на действительность можно на сайте ГУВМ МВД в разделе «Сервисы».

Еще одним обязательным условием при найме мигранта в качестве работника, является проверка региона действия патента. Для того, чтобы узнать в каком регионе иностранный гражданин имеет законное право осуществлять трудовую деятельность, необходимо попросить его показать патент и на обратной его стороне ознакомиться с соответствующей записью.

Значительная доля среди всех путешественников, ежедневно въезжающих-выезжающих из России, припадает на трудовых мигрантов. Легальное пересечение границы и работа по корректно оформленным документам – явление полезное для экономики страны и благосостояния работников-иностранцев. Главный документ, подтверждающий право на работу – патент для мигрантов.

Патент на работу в России получается теми мигрантами, которые могут посещать страну без виз и планируют осуществлять трудовую деятельность. Получившие разрешение УФМС на работу иностранцы имеют существенное преимущество над нелегальными мигрантами, работающими без оформления бумаг:

  • Во-первых, на них не распространяются миграционные квоты, которые в 2019 году, кстати, были значительно урезаны.
  • Во-вторых, наличие официальной возможности работать существенно отражается на размере оплаты и условиях работы иностранцев.
  • В-третьих, легальные бумаги значительно улучшают тон общения с представителями УФМС России.

Сложность учета миграционных потоков ФМС приводит к тому, что правила оформления документации на проезд границы и получения права на работу периодически изменяются. Часто они усложняются. Например, ввиду того что, пересекая границу России, многие приезжающие некорректно указывали цель своего визита страны. Чтобы избежать такой ситуации, было принято решение не выдавать патент на работу, если в миграционной карте не указана соответствующая цель.

В 2019 году патент для мигрантов в органах ФМС обязаны приобретать все приезжие, которые планируют работать в России. В этом году документ должен быть оформлен в течение 13 суток с момент пересечения границы страны. В следующем году сроки для мигрантов из Украины, желающих устроиться на работу, будут еще более ужесточены, срок получения документации сократится до 7 дней.

Как оформить патент

В 2019 году патент для устройства на работу мигрантов оформляется в УФМС. Для получения его необходимо предоставить такой пакет:

  • заявление, написанное в установленной форме;
  • паспорт иностранца (при необходимости переводится на русский и заверяется);
  • доказательства оплаты взноса за патент для мигрантов;
  • миграционная карта, в которой, по требованию ФМС, целью посещения России значится трудоустройство;
  • полис о медицинской страховке мигранта.

Кроме подачи документов, потенциальный работник сдает в ФМС отпечатки пальцев. А для возможности оплатить налоги иностранец должен встать на учет в налоговую службу и получить ИНН.

Если патент для устройства на работу мигрантов действует от одного до трех месяцев. Впоследствии срок может возрастать, однако, не более 12 месяцев. При получении документа мигрант освобождается от необходимости продлять регистрацию в УФМС, так как обоими вопросами занимается один и тот же орган.

Стоимость патента

В 2019 году органы ФМС объявили о росте ставок за приобретение документов о праве на трудоустройство. Повышение не касается лиц, которые оплатили патент до 1 января. Доплаты за уже оплаченный период 2019 года по новым тарифам также не потребуется.

Интересно, что, по мнению аналитиков, количество трудовых мигрантов, работающих официально, то есть получивших разрешение в УФМС, в 2019 году снизилось на 44%.

Сумма фиксированного аванса, установленного на федеральном уровне, в 2019 достигнет 1816,8 руб. Регулируя потоки миграции, республиканские власти в субъектах федерации имеют право добавлять к утвержденной ставке свой коэффициент. В среднем сумма авансового платежа по РФ составляет около 3300 руб. В тринадцати субъектах федерации установлен минимальный коэффициент, а в некоторых, например, в Якутии суммы могут быть значительнее – до 8200 руб.

При этом стоит учитывать, что патент оформляется с привязкой к конкретному месту работы. Это означает, что смена работы потребует нового оформления бумаг в УФМС.

Нововведения

В 2015 – 2019 гг. были приняты некоторые изменения, которые касаются трудовых мигрантов. Кроме необходимости указания трудоустройства в качестве цели в миграционной карте, устанавливается, что, если в течение 30 дней с момента въезда иностранец не оформит патент, ему будет отказано в возможности устроиться на работу в России легально.

Мигрант отныне должен доказать владение русским языком для получения разрешения. При выявлении нарушений в порядке оформления к мигранту могут применяться санкции административного характера.

В 2019 году планируется и вовсе ликвидировать любых посредников между работодателем и потенциальным работником. Предоставляющим рабочие места для иностранцев лицам отныне придется подавать в ФМС информацию о заключении/расторжении трудовых договоров с мигрантами.

Документы для продления патента

Чтобы переоформить патент на работу иностранец должен подать в ФМС такой пакет:

  • паспорт (документ, которым удостоверяется личность);
  • миграционная карта;
  • медстраховка;
  • доказательства оплаты всех платежей по патенту;
  • медсправка;
  • сертификат о знании русского языка;
  • ходатайство от предприятия, предоставляющего рабочее место;
  • трудовой договор.

Документы подаются за 10 дней до окончания срока действия текущего разрешения на работу.

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!

Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:


Выбор редакции
Теперь приступим к приготовлению теста, готовится оно очень просто.Соединяем в подходящей посуде размягченное сливочное масло, 1 куриное...

Для любимой классики нам нужны:*Все овощи взвешиваем после очистки.Свекла - 2 кгМорковь - 2 кгЛук репчатый - 2 кгПомидоры - 2 кгМасло...

В настоящее время трудно представить себе воспитанного и культурного человека, поглощающего ром, как говорится, «с горла». Со временем...

Кижуч – рыба семейства лососевых. Привлекает данная рыба своей серебристой чешуей. В России данную рыбу ловят от Чукотки до Камчатки, в...
Я очень люблю делать слоеный салаты на праздник, т. к. это довольно удобно для меня, ведь такой салат можно сделать накануне, а не...
Пряник – это традиционная русская сладость, которую принято пить с чаем. Появились эти вкусности еще в древности. Основными ингредиентами...
В Саратове наступило самое настоящее лето! Зной и пыль(На каждом углу продают квас и мороженое, и детей всегда сложно провести мимо этих...
1 стакан чечевицы свежие грибы (белые или шампиньоны) - 300 гр. лук-репка - 1 шт. морковь -1 шт. 4 клубня картофеля растительное...
Творожная диета для похудения представляет собой быстрый (в отношении продолжительности), легкий (в отношении рациона питания), полезный...