Статистическая отчетность по форме N 8-ВЭС (транспортные услуги) составляется ежеквартально, нарастающим итогом с начала года, в разрезе стран в соответствии с Общероссийским классификатором стран мира, введенным в действие постановлением Госстандарта России от 14.12.2001 N 529-ст (с изменениями) и по всему перечню оказываемых и получаемых в отчетном периоде услуг по перевозке грузов и пассажиров и прочих вспомогательных транспортных услуг в стоимостном выражении, в тысячах долларов США, с одним знаком после запятой. 40. В отчетность включаются сведения о расчетах за оказанные услуги в иностранной в валюте, так и в валюте Российской Федерации, при этом стоимость экспортных (импортных) операций пересчитывается отчитывающейся организацией в доллары США по курсу Банка России на дату совершения операции. 41.

Форма 8-вэс (транспортные услуги)

Форма п 3 статистика 2017 аннотация по наполнению.Из нее должна быть отминусована сумма ндфл, соц взносов и иных удержаний, которые предусмотрены федеральным законодательством. В это количество входят и работники, которые являются совместителями, а также работают в компании по гражданско-правовым договорам. Стоит отметить, что если коммерческая организация осуществляла выплаты сотрудникам не в денежной форме, то такие выплаты оцениваются по рыночной стоимости.

Доводилось ли вам предоставлять работникам вычет по ндфл на основании принесенного ими уведомления из ифнс? Ix всероссийская финансово-бухгалтерская конференция бухгалтерский учет и налоговые аспекты 2018-2019 г. Физические лица, которые оформлены в организации по совместительству, относятся к основному рабочему составу.

Форма 8 вэс «транспортные услуги»

Сдача СЗВ-М на директора-учредителя: ПФР определился Пенсионный фонд наконец-то поставил точку в спорах о необходимости представлять форму СЗВ-М в отношении руководителя-единственного учредителя. Так вот, на таких лиц нужно сдавать и СЗВ-М, и СЗВ-СТАЖ! < … Сверьте зарплаты работников с новым МРОТ С 01.05.2018 размер федерального МРОТ составит 11 163 рубля, что на 1 674 рубля больше, чем сейчас.

Форма 8-вэс транспортные услуги

Инфо

После запятой должна стоять одна цифра.

• информация обо всех видах транспортных услуг записываются отдельно по всем автотранспортным средствам.
• Вся отображаемая информация должна иметь документальное подтверждение в виде первичной документации (договора, транспортные накладные, контракты, соглашения и прочее).
• Если организации имеет обособленные подразделения или филиалы, она должна включить их в общий отчет. Форма сдается по всей компании в целом.
Еще одно из основных правил – это то, что заполняется отчет в разрезе по каждой стране, которой была оказана транспортная услуга, либо от которой была получена. Чтобы убедиться в том, что правильно заполнена форма 8-ВЭС (транспортные услуги), образец заполнения проверяется с контрольными соотношениями.

Ошибка 404

В форме федерального статистического наблюдения N 8-ВЭС (транспортные услуги) показывается: обслуживание любыми видами транспорта, аренда транспортных средств с экипажем (фрахтование), связанная с грузовыми и пассажирскими перевозками на срок до 1 года (оперативный лизинг), а также вспомогательные транспортные услуги, включающие: погрузочно-разгрузочные работы, хранение и складирование, упаковку и переупаковку грузов, буксировку, проводку судов, вождение самолетов, эксплуатацию и уборку транспортного оборудования, спасательные операции и сопутствующие им услуги, а также комиссионные и сборы, связанные с пассажирскими и грузовыми перевозками. Форма включает следующие разделы: 1.1. Поступления денежных средств российским предприятиям. 1.2. Расходы российских предприятий за рубежом. 1.3. Платежи денежных средств зарубежным предприятиям.
1.4. Расходы зарубежных предприятий в России.

Форма п-1 статистика в 2018 году инструкция по заполнению

Отчетность по форме 8-ВЭС представляется в Госкомстат юридическими лицами, которые осуществляют внешнеэкономическую деятельность, связанную с оказанием и/или потреблением транспортных услуг. Все транспортные услуги должны быть подтверждены документально (договор, контракт и прочее). В нашей статье поговорим об основных правилах, которым должна соответствовать форма 8-ВЭС (транспортные услуги), пример заполнения будет приведен описанием. Содержание статьи

• 1 Содержание формы
• 2 В каком виде сдается?
• 3 Кто освобождается от сдачи отчета?
• 4 Правила оформления
• 5 Сроки представления отчета в Росстат
• 6 Штраф

Содержание формы Отчет 8-ВЭС состоит из разделов и подразделов, которые представлены в виде таблицы.
Коды стран по ОКСМ Наименование видов строительных услуг (выполненных работ) Коды видов услуг по КУВЭД тыс доллар (с точностью до 0,1) 1 2 3 4 5 Раздел 2.1. Поступление средств за оказанные строительные услуги, включая стоимость экспортируемых или приобретенных за рубежом для целей строительства сырья, материалов и оборудования — всего X X X X в том числе: поступило средств за выполненные за рубежом или на территории Российской Федерации строительно-монтажные работы стоимость экспортируемых для целей строительства сырья, материалов и оборудования Х Х X X X X X X стоимость приобретенных за рубежом для целей строительства сырья, материалов и оборудования Х Х X X X X X X Код по ОКЕИ: тысяча долларов США — 980 Наименование стран Коды стран по ОКСМ Наименование видов строительных услуг(выполненных работ) Коды видов услуг по КУВЭД тыс доллар (с точностью до 0,1) 1 2 3 4 5 Раздел 2.2.

Статистика форма 8 вэс транспортные услуги кто сдает

• для самой компании – от 20000 до 70000 рублей;
• для ее должностных лиц – от 10000 до 20000 рублей.

Стоит отметить, что такое же наказание ждет организацию, представившую форму 8-ВЭС (транспортные услуги) с недостоверными данными. Состав отчетности Форма 8-ВЭС (транспортные услуги) представляет собой таблицу, состоящую из четырех разделов:

• раздел 1.1 «Поступления денежных средств российским предприятиям»;
• раздел 1.2 «Расходы российских предприятий за рубежом»;
• раздел 1.3 «Платежи денежных средств зарубежным предприятиям»;
• раздел 1.4 «Расходы зарубежных предприятий в России»

Заполнение формы 8-ВЭС (транспортные услуги) Данная форма заполняется в разрезе стран в соответствии с Общероссийским классификатором стран мира (утв.

Статистика форма 8-вэс транспортные услуги кто сдает

В этом случае форма федерального статистического наблюдения предоставляется по месту фактического осуществления деятельности. В форме федерального статистического наблюдения N 8-ВЭС (услуги) отражаются сведения по юридическому лицу в целом, включая все подразделения данного юридического лица независимо от их местонахождения. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.
3. Временно не работающие организации, которые в течение части отчетного периода осуществляли международную торговлю услугами, форму федерального статистического наблюдения предоставляют на общих основаниях с указанием, с какого времени они не работают. 4.
Статистика форма п-1 скачать бланк и образец заполнения В помощь — аннотация по наполнению п-3 статистика 2017.И сдайте форму в электрическом виде безвозмездно на тест-драйве от контур. Стоит отметить, что если коммерческая организация производила выплаты сотрудникам не в валютной форме, то такие выплаты оцениваются по рыночной цены. По наполнению формы федерального статистического наблюдения пм сведения об главных показателях.В статье отыщите новейшую форму п-4 в 2017 и 2018 году, аннотацию по наполнению, а также ответы на.аннотация по наполнению формы п-1 статистика в 2018 году.
Ix всероссийская финансово-бухгалтерская конференция бухгалтерский учет и налоговые нюансы 2018-2019 г. Форма п-1 инструкция по заполнению 2016 Пошаговая аннотация по наполнению формы п-1.

размер шрифта

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Госкомстата РФ от 06-02-2001 11 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ФОРМЫ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО... Актуально в 2018 году

III. Заполнение показателей формы N 8-ВЭС (услуги)

3.1. Раздел 1 "Сведения об оказанных услугах, выполненных работах, передаче результатов интеллектуальной деятельности, без учета услуг по перевозке грузов и пассажиров", в том числе: туристические услуги (поездки), услуги связи, строительные услуги, страховые услуги, финансовые услуги, компьютерные и информационные услуги, услуги по аренде транспортных средств и оборудования (фрахтование) без операторов на срок до 1 года (оперативный лизинг), платежи за право пользования активами нефинансовыми нематериальными (роялти, поушальные), услуги в сфере культуры, отдыха, образования, медицины, прочие виды услуг, не вошедшие в перечисленные.

Учет видов услуг и их кодирование осуществляется предприятием в соответствии с перечнем кодов по Временному классификатору услуг во внешнеэкономической деятельности (ВКУ ВЭД, введенным в действие Постановлением Госкомстата СССР в 1991 году), который имеется в территориальных органах Госкомстата России. Учет осуществляется по шестизначным и девятизначным кодам, составляющим четырехзначный код.

В графе 3 приводятся коды видов расчетов (Приложение N 2).

3.2. Раздел "Справочно" заполняется организациями, осуществляющими деятельность в области международного туризма. В разделе отражается численность российских (иностранных) граждан, въехавших (выехавших) по туристическим путевкам, и их стоимость (исключая перепродажу путевок) без учета стоимости проезда.

3.3. Раздел 2 "Сведения об оказанных услугах по перевозке грузов и пассажиров". К данному типу услуг относится обслуживание любыми видами транспорта, аренда транспортных средств с экипажем (фрахтование), связанная с грузовыми и пассажирскими перевозками на срок до 1 года (оперативный лизинг), а также вспомогательные транспортные услуги, включающие: погрузочно - разгрузочные работы, хранение и складирование, упаковку и переупаковку грузов, техническое обслуживание и текущий ремонт в морских и воздушных портах, буксировку, проводку судов, вождение самолетов, эксплуатацию и уборку транспортного оборудования, спасательные операции и сопутствующие им услуги, а также комиссионные и сборы, связанные с пассажирскими и грузовыми перевозками.

Раздел включает следующие подразделы:

2.1 - поступления денежных средств российским предприятиям;

2.2 - расходы российских предприятий за рубежом;

2.3 - платежи денежных средств зарубежным предприятиям;

2.4 - расходы зарубежных предприятий в России. Сведения об оплате грузовых и пассажирских перевозок приводятся в показателях брутто, до уплаты комиссионных и сборов. Сведения о перевозках различными видами транспорта представляются по каждому виду транспорта отдельно. Аренда транспортных средств (фрахтование) с экипажем на срок до 1 года (оперативный лизинг) относится к транспортировке грузов или пассажиров в зависимости от вида совершаемых перевозок. Аренда на срок более 1 года (финансовый лизинг) в отчетности не отражается.

Подраздел 2.1 "Поступления денежных средств российским предприятиям"

3.4. Поступления от международных грузовых перевозок (без учета стоимости страхования грузов)

По строке 03 приводятся данные о начисленных к поступлению средствах за перевозку товаров, экспортируемых из России, от границы России по территории одного или нескольких иностранных государств до получателя - импортера. В отчетность не включается часть оплаты перевозок, экспортируемых товаров, которая относится к перевозкам по территории России. При учете поступлений средств от транспортировки трубопроводным транспортом в отчетности показывается только стоимость услуг за транспортировку (без учета объема экспортируемого товара).

По строке 04 отражаются сведения о начисленных к поступлению средствах за перевозку импортируемых в Россию товаров. Отчитывающиеся предприятия показывают только данные о стоимости транспортировки по территории страны - экспортера. В отчет не включаются поступления средств за грузоперевозки от границы страны - экспортера до получателя - импортера в России.

По строке 05 - отражаются сведения о начисленных к поступлению средствах за транзитные перевозки по территории России товаров, не относящихся к экспорту или импорту Российской Федерации.

По строке 06 - отражаются сведения о начисленных к поступлению средствах за транспортировку по территории иностранных государств, не относящихся к экспорту или импорту Российской Федерации.

3.5. Поступления от международных пассажирских перевозок

По строке 08 - отражаются начисленные к поступлению средства от реализации за рубежом билетов для проезда в Россию и (или) обратно.

По строке 09 - начисленные к поступлению средства от реализации за рубежом билетов для проезда по территории зарубежных государств.

По строке 10 - начисленные к поступлению средства от реализации за рубежом билетов для проезда по территории России.

Подраздел 2.2 "Расходы российских предприятий за рубежом" и Подраздел 2.4 "Расходы зарубежных предприятий в России"

По строкам 12 и 21 отражаются транспортные комиссионные и сборы, связанные с грузовыми и пассажирскими перевозками. Однако по данной статье не отражается оплата комиссионных платежей российскими предприятиями за использование российского трубопроводного транспорта, проходящего по территории иностранного государства.

По строкам 13 и 22 показываются вспомогательные и дополнительные транспортные услуги: погрузочно - разгрузочные работы, хранение и складирование, техническое обслуживание и текущий ремонт в морских и воздушных портах, упаковку и переупаковку грузов, буксировку, проводку судов, вождение самолетов, лоцманские и навигационные услуги, эксплуатацию и уборку транспортного оборудования, спасательные операции и сопутствующие им услуги.

По строкам 14 и 23 указываются расходы на закупку топлива и прочих товаров (продуктов питания, материально - технических запасов), необходимых для обеспечения работы транспортных средств и их экипажей в пути.

По строкам 15 и 24 отражаются расходы команды: оплата проживания, питания, лечения и другие расходы, связанные с пребыванием экипажей транспортных средств за границей.

Подраздел 2.3 "Платежи денежных средств зарубежным предприятиям" (без учета стоимости страхования грузов)

По строке 17 включаются данные о начисленных к оплате средствах зарубежным транспортным компаниям за перевозки по территории России товаров, относящихся к экспорту или импорту Российской Федерации, а также внутренние перевозки российских товаров.

По строке 18 предоставляются сведения о начисленных к оплате средствах в пользу транспортных компаний - нерезидентов за проданные в России пассажирские билеты, включая операции, осуществляемые в России агентами, представительствами и т.д. зарубежных транспортных компаний.

По строке 19 - отражаются начисленные к оплате средства зарубежным предприятиям за грузовые перевозки товаров, импортируемых в Россию, от границы страны - экспортера до российской границы.

За правильность сведений и соблюдение сроков представления информации несет ответственность руководитель отчитывающейся организации.

С введением настоящей Инструкции отменяются ранее действовавшие:

Инструкция по заполнению формы федерального государственного статистического наблюдения о транспортных услугах во внешнеэкономической деятельности форма N 8-ВЭС (услуги), утвержденная Постановлением Госкомстата России от 29.08.95 N 141;

Инструкция по заполнению формы федерального государственного статистического наблюдения об экспорте (импорте) услуг во внешнеэкономической деятельности форма N 8-ВЭС (услуги), утвержденная Постановлением Госкомстата России от 25.01.99 N 7.

Управление статистики
внутренней и внешней торговли

Приложение N 1

Документ утратил силу или отменен

Приказ ФМС России от 28.06.2010 N 147 (ред. от 12.03.2015) "О формах и порядке уведомления Федеральной миграционной службы об осуществлении иностранными гражданами трудовой деятельности на территории Российской Федерации" (вместе с "Порядком заполнения ходатайства иностранного гражданина о привлечении его в качестве высококвалифицированного специалиста", "Порядком представления организацией, оказывающей услуги по трудоустройству иностранных граждан на территории Российской Федерации, уведомления о трудоустройстве иностранного гражданина", "Порядком представления работодателями или заказчиками работ (услуг) уведомления о заключении и расторжении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными гражданами (лицами без гражданства), об...

• Приложение N 1. Форма ходатайства иностранного гражданина о привлечении его в качестве высококвалифицированного специалиста
• Приложение N 2. Порядок заполнения ходатайства иностранного гражданина о привлечении его в качестве высококвалифицированного специалиста
• Приложение N 3. Форма уведомления о трудоустройстве иностранного гражданина организацией, оказывающей услуги по трудоустройству иностранных граждан на территории Российской Федерации
• Приложение N 4. Порядок представления организацией, оказывающей услуги по трудоустройству иностранных граждан на территории Российской Федерации, уведомления о трудоустройстве иностранного гражданина
• Приложение N 5. Форма уведомления о заключении трудового договора или гражданско-правового договора с иностранным гражданином, прибывшим в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы. - Утратило силу
• Приложение N 6. Порядок представления работодателями или заказчиками работ (услуг) уведомления о заключении и расторжении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров с иностранными гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, а также о предоставлении им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года. - Утратило силу
• Приложение N 7. Форма уведомления об исполнении работодателями и заказчиками работ (услуг) обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) иностранному гражданину - высококвалифицированному специалисту
• Приложение N 8. Форма уведомления о предоставлении иностранному гражданину - высококвалифицированному специалисту отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года. - Утратило силу
• Приложение N 9. Форма уведомления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года иностранному гражданину, прибывшему в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы. - Утратило силу
• Приложение N 10. Форма уведомления о расторжении трудового договора или гражданско-правового договора с иностранным гражданином, прибывшим в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы. - Утратило силу
• Приложение N 11. Форма уведомления о расторжении трудового договора или гражданско-правового договора с иностранным гражданином - высококвалифицированным специалистом. - Утратило силу
• Приложение N 12. Порядок предоставления работодателями и заказчиками работ (услуг) уведомлений об исполнении обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) высококвалифицированным специалистам, а также о случаях расторжения трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с данными высококвалифицированными специалистами и случаях предоставления им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года. - Утратило силу
• Приложение N 13. Порядок представления работодателями или заказчиками работ (услуг) уведомления о заключении и расторжении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными гражданами (лицами без гражданства), обучающимися в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, а также о предоставлении им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года
• Приложение N 14. Форма уведомления о заключении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства), обучающимся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию
• Приложение N 15. Уведомление о расторжении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства), обучающимся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию
• Приложение N 16. Форма уведомления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года иностранному гражданину (лицу без гражданства), обучающемуся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию
• Приложение N 17. Порядок представления уведомления профессиональной образовательной организацией или образовательной организацией высшего образования о завершении или прекращении обучения иностранного гражданина (лица без гражданства), осуществляющего трудовую деятельность на территории Российской Федерации и обучавшегося (обучающегося) в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, или о предоставлении данному иностранному гражданину (лицу без гражданства) академического отпуска
• Приложение N 18. Форма уведомления о завершении или прекращении обучения иностранного гражданина (лица без гражданства), осуществляющего трудовую деятельность на территории Российской Федерации и обучавшегося (обучающегося) в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, или о предоставлении данному иностранному гражданину (лицу без гражданства) академического отпуска

Заполнение приложения 19 формы уведомления о заключении трудового договора происходит в тех случаях, когда предприятие или организация принимает на работу гражданина иностранного государства.

ФАЙЛЫ

Зачем нужно уведомление

Роль данного уведомления достаточно прозаична: оно необходимо для информирования о деятельности мигранта соответствующих государственных надзорных структур.

Иными словами, при помощи уведомления специалисты миграционной службы России могут отслеживать передвижение и действия иностранного гражданина на территории нашей страны.

Как известно, все иностранцы для осуществления трудовой деятельности обязаны получить соответствующее разрешение или купить . Без одного из этих документов иностранец не имеет права работать в РФ и при установлении факта нарушения действующего порядка может быть депортирован.

Исключения составляют лишь граждане сопредельных государств (жители Казахстана, республики Беларусь и Армении), которые приравниваются к гражданам России, а также те, кто оформил вид на жительство в нашей стране.

Кто заполняет документ

Уведомление составляется от лица организации одним из ее сотрудников (как правило, это специалист/начальник отдела кадров, секретарь, юрист или сам директор). Для того, чтобы внести в него все необходимые сведения, иностранец должен предоставить работодателю или его представителю следующие документы:

• карту мигранта,
• разрешение на работу или патент,
• документ, удостоверяющий личность.

Сроки составления уведомления

На заполнение бланка по Форме 19 и передачу данных в миграционную службу о приеме на работу иностранцев компаниям отводится три дня с момента подписания трудового договора.

К слову сказать, в те же сроки работодатель должен оповестить ведомство и об увольнении сотрудника, вне зависимости от того по каким причинам и по чьей инициативе оно произошло.

В течение суток после этого сотрудник миграционной службы должен поставить работодателя в известность о получении уведомления.

Как передать уведомление

Отправить уведомление можно разными способами:

1. Наиболее распространенными и верными считаются передача лично «из рук в руки» от работодателя к специалисту миграционного департамента.
2. Отправка через почту России заказным письмом с уведомлением о вручении.

Оба эти варианта гарантируют получение документа адресатом, а значит отсутствие в дальнейшем каких-либо претензий со стороны контролирующих органов.

На сегодня допустимо и оповещение миграционной службы через электронные средства связи, в том числе сайт Госуслуг, но только при том условии, что организация имеет зарегистрированную по всем правилам цифровую подпись.

На что обратить внимание при заполнении уведомления

Форма 19 относится к унифицированным бланкам, которые обязательны к применению.

Она имеет удобную структуру и достаточно понятное содержание и включает в себя всю необходимую информацию о предприятии – работодателе и работнике иностранного происхождения.

Уведомление нужно оформлять только на русском языке, прописными или печатными буквами, четко и разборчиво.

Возможно и заполнение на компьютере, но распечатывать документ в этом случае следует с двух сторон на одном листе. Все строки и ячейки должны быть заполнены, пропуски не допускаются.

В документе нельзя допускать и какие-либо ошибки, исправления, помарки, сокращения и аббревиатуры — при наличии таковых он может быть признан недействительным и миграционная служба потребует переоформления.

Бланк должен быть обязательно завизирован представителем организации, при этом проштамповывать при помощи печати его необходимо только в тех случаях, если применение штемпельных изделий в целях удостоверения документации закреплено в локальных нормативно-правовых актах компании.

Образец оформления Приложения 19 Формы уведомления о заключении трудового договора

Сначала в документ вносится наименование отделения Федеральной Миграционной Службы, в которое он отправляется.

Заполнение пункта №1 приложения

1. В нужной ячейке отмечается статус юридического лица-работодателя и его код по ОКВЭД.
2. Далее указывается полное название предприятия (с расшифрованной организационно-правовой формой), его ОГРН, вписывается номер свидетельства о постановке на учет в налоговой, ИНН и КПП.
3. После этого пишется адрес, по которому расположена организация, телефон для связи (на тот случай, если у работника ФМС возникнут какие-то дополнительные вопросы).

Заполнение пункта №2 приложения

Второй пункт документа, также расположенный на лицевой стороне бланка, касается иностранного гражданина, принятого на работу. Здесь надо указать:

• его полные фамилию, имя, отчество (последнее только при наличии),
• гражданство,
• место и дату рождения,
• половую принадлежность.

На оборотной стороне уведомления:

• вписываются сведения из документа, удостоверяющего личность работника (название, серия, номер, дата и место его получения), номер миграционной карты и дата ее выдачи.
• Если иностранный гражданин уже зарегистрировался по месту проживания на территории РФ (временно или постоянно), то в бланк нужно внести адрес и дату его постановки на учет.

Заполнение пункта №3 приложения

В соответствии с пунктами 18 и 19 статьи 13 4 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" 1 - приказываю :

Внести изменения в приказ ФМС России от 28 июня 2010 г. N 147 "О формах и порядке уведомления Федеральной миграционной службы об осуществлении иностранными гражданами трудовой деятельности на территории Российской Федерации" 2 (с изменениями, внесенными приказом ФМС России от 5 сентября 2013 г. N 372 3) согласно приложению.

Руководитель К. Ромодановский

1 Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 30, ст. 3032; 2003, N 27, ст. 2700; N 46, ст. 4437; 2004, N 35, ст. 3607; N 45, ст. 4377; 2006, N 30, ст. 3286; N 31, ст. 3420; 2007, N 1, ст. 21; N 49, ст. 6071; N 50, ст. 6241; 2008, N 19, ст. 2094; N 30, ст. 3616; 2009, N 19, ст. 2283; N 23, ст. 2760; N 26, ст. 3125; N 52, ст. 6450; 2010, N 21, ст. 2524; N 30, ст. 4011; N 31, ст. 4196; N 40, ст. 4969; N 52, ст. 7000; 2011, N 1, ст. 29, 50; N 13, ст. 1689; N 17, ст. 2318, 2321; N 27, ст. 3880; N 30, ст. 4590; N 47, ст. 6608; N 49, ст. 7043, 7061; N 50, ст. 7342, 7352; 2012, N 31, ст. 4322; N 47, ст. 6396, 6397; N 53, ст. 7640, 7645; 2013, N 19, ст. 2309, 2310; N 23, ст. 2866; N 27, ст. 3461, 3470, 3477; N 30, ст. 4036, 4037, 4040, 4057, 4081.

2 Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 30 июля 2010 г., регистрационный N 18010.

3 Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 16 октября 2013 г., регистрационный N 30200.

Приложение

Изменения, вносимые в приказ ФМС России от 28 июня 2010 г. N 147 "О формах и порядке уведомления Федеральной миграционной службы об осуществлении иностранными гражданами трудовой деятельности на территории Российской Федерации"

1. Дополнить пункт 1 абзацами четырнадцатым - девятнадцатым следующего содержания:

"Порядок представления работодателями или заказчиками работ (услуг) уведомления о заключении и расторжении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными гражданами (лицами без гражданства), обучающимися в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, а также о предоставлении им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года (приложение N 13).

Форму уведомления о заключении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства), обучающимся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию (приложение N 14).

Форму уведомления о расторжении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства), обучающимся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию (приложение N 15).

Форму уведомления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года иностранному гражданину (лицу без гражданства), обучающемуся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию (Приложение N 16).

Порядок представления уведомления профессиональной образовательной организацией или образовательной организацией высшего образования о завершении или прекращении обучения иностранного гражданина (лица без гражданства), осуществляющего трудовую деятельность на территории Российской Федерации и обучавшегося (обучающегося) в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, или о предоставлении данному иностранному гражданину (лицу без гражданства) академического отпуска (приложение N 17).

Форму уведомления о завершении или прекращении обучения иностранного гражданина (лица без гражданства), осуществляющего трудовую деятельность на территории Российской Федерации и обучавшегося (обучающегося) в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, или о предоставлении данному иностранному гражданину (лицу без гражданства) академического отпуска (приложение N 18).

2. Дополнить новыми приложениями N 13-18 следующего содержания:

"Приложение 13 к приказу ФМС России от 28.06.10 N 147

Порядок представления работодателями или заказчиками работ (услуг) уведомления о заключении и расторжении трудовых договоров

или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными гражданами (лицами без гражданства), обучающимися в Российской Федерации по очной форме

в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию,

а также о предоставлении им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года

1. Настоящий Порядок устанавливает последовательность действий при представлении работодателями или заказчиками работ (услуг) уведомления о заключении и расторжении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными гражданами (лицами без гражданства), обучающимися в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, а также о предоставлении им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года 1 .

2. Работодатель или заказчик работ (услуг) в течение трех рабочих дней уведомляет территориальный орган ФМС России о заключении или расторжении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства), обучающимся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, либо о предоставлении ему отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года (далее - отпуск).

3. Бланк уведомления заполняется разборчиво от руки или с использованием технических средств на русском языке. При заполнении уведомления не допускается использование сокращенных слов, зачеркивание и исправления.

4. В уведомлении должны быть заполнены все соответствующие поля.

5. Уведомления представляются работодателем или заказчиком работ (услуг) относительно каждого иностранного гражданина (лица без гражданства), с которым заключен или расторгнут трудовой договор или гражданско-правовой договор, либо которому предоставлен отпуск.

6. Уведомление представляется работодателем или заказчиком работ (услуг) непосредственно в территориальный орган ФМС России или направляется заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении и описью вложения.

7. При поступлении уведомления уполномоченный сотрудник территориального органа ФМС России проверяет сведения о постановке на миграционный учет иностранного гражданина (лица без гражданства) и наличии у него разрешения на работу на основании данных, имеющихся в территориальном органе ФМС России.

8. Уполномоченный сотрудник территориального органа ФМС России регистрирует полученное уведомление с проставлением на нем регистрационного номера.