Если не пришел на биржу труда. Не явился в назначенный день на биржу труда!без уважительной причины!не перерегистрация!что можно сделать

Просмотрен 832 раза
Задан 2011-11-14 12:12:12 +0400 в теме "Трудовое право" из г. Москва

Не явился в назначенный день на биржу труда!без уважительной причины!не перерегистрация!что можно сделать? Перепутал дни!по не внимательности!имеют ли право снять с меня пособие?на основании чего?как можно исправить ситуацию?

Удалить |

Ответов (1)

Основанием для неявки в назначенное время может стать, в частности, больничный лист, военные сборы или стихийное бедствие.

Министерство труда и социальной защиты РФ составило перечень документов, подтверждающих наличие уважительной причины для неявки в службу занятости. Проект приказа опубликован на сайте ведомства. Документ устанавливает, что у безработных есть лишь 11 оснований для неявки в назначенное время.

Документ, который зарегистрированный гражданин должен предъявить в службу занятости, выдают только уполномоченные организации. В перечень вошли:

1. листок нетрудоспособности;
2. документы, подтверждающие период прохождения медицинского освидетельствования при призыве на военную службу, военных сборов или участия в мероприятиях, связанных с подготовкой к военной службе;
3. документы, подтверждающие период участия в осуществлении правосудия в качестве присяжного или арбитражного заседателя;
4. документы, подтверждающие вызов в органы дознания, предварительного следствия, прокуратуры, суд или налоговый орган в качестве свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста, переводчика или понятого;
5. документы, подтверждающие факты пожара, аварий систем водоснабжения, отопления и чрезвычайных, непредотвратимых обстоятельств (пожар, наводнение, ураган, землетрясение);
6. документы, подтверждающие факты противоправных действий третьих лиц, препятствующие явке гражданина в государственное учреждение службы занятости населения;
7. документы, подтверждающие смерть близких родственников (свидетельство о смерти и документы, подтверждающие родство);
8. документы, подтверждающие период нахождения на санаторно-курортном лечении (справка медицинской организации, отрывной талон путевки на санаторно-курортное лечение);
9. документы, подтверждающие выезд из места постоянного проживания в связи с обучением в вечерних и заочных учреждениях профессионального образования;
10. справка медицинской организации, подтверждающая период ухода одинокими родителями (зарегистрированными гражданами из числа усыновителей, опекунов (попечителей) за несовершеннолетними детьми, детьми-инвалидами;
11. документы о признании в судебном порядке причин уважительными при обращении зарегистрированных граждан в суд.

Приказ разработан в соответствии с пунктом 12 .

Напомним, правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы утверждены . Документ устанавливает порядок постановки безработных на учет. Служба занятости при регистрации назначает человеку время посещения для подбора подходящей работы. Дата вносится в регистр получателей государственных услуг. В случае нарушения назначенных сроков безработного снимут с регистрационного учета.

Добавим, что правовые, экономические и организационные основы государственной политики содействия занятости населения определяет . Полномочия федеральных органов власти в этой сфере прописаны в статье 7 закона.

Проблема

Здравствуйте! Со 2 июня стою на учете в ЦЗ...на сегодня мне был назначен первый визит. Но я его пропустила, просто сбилась со счета, мне почему то отложилось в памяти, что 8 июня- это вторник, я ничтоже сумняшеся жду вторника. Как вдруг понимаю, что это сегодня, а не завтра. Кидаюсь без десяти пять(конец рабочего дня) звонить в ЦЗ...Но мне сказали, что уже поздно, что мне будет отказано в статусе безработного. И никакие причины не являются уважительными. Статус безработного собирались присваивать 11 июня. Это промежуточная явка. Я не знаю как так случилось, что я перепутала даты, но тем не менее это факт. Как мне быть? Прошу совета.

Решение

Добрый день!

основной документ в этой сфере:

Закон РФ от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/10164333/#ixzz3cXloW0Th

Также есть документ, согласно которому строиться вся работа ЦЗ:

Административный регламент Федеральной службы по труду и занятости по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников

(утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 3 июля 2006 г. N 513)

В пунктах 23-28 этого документа указаны основания для отказа гражданину, впервые обратившемуся в государственное учреждение службы занятости (центр занятости населения), в предоставлении государственной услуги содействия в поиске подходящей работы - такого основания как в Вашей ситуации там не указано.

В пункте 48 указано: В случае отказа в предоставлении государственной услуги работник государственного учреждения службы занятости (центра занятости населения) разъясняет причины, основания отказа, порядок предоставления государственной услуги, оформляет решение в письменной форме и выдает его гражданину.

То есть Вам должны выдать письменный документ.

И еще в вышеназванном Административном регламенте указано:

29. Государственная услуга содействия гражданам в поиске подходящей работы предоставляется в день обращения без предварительной записи .

39. Прием получателей государственной услуги работниками государственного учреждения службы занятости (центра занятости населения) ведется без предварительной записи в порядке живой очереди или с помощью системы электронного оповещения о прохождении очереди .

Поэтому советую Вам обратиться с письменной жалобой. Все подробно относительно такой жалобы указано в вышеназванном Административном регламенте - пункты 95-103, текст по ссылке: http://base.garant.ru/189935/#ixzz3cXmZ4fo0

Здравствуйте! в п.3 ст.3 Закона о занятости говорится: "Безработными не могут быть признаны граждане,...не явившиеся без уважительных причин в течение 10 дней со дня их регистрации в целях поиска подходящей работы в органы службы занятости для предложения им подходящей работы, а также не явившиеся в срок, установленный органами службы занятости для регистрации их в качестве безработных". Забывчивость не является уважительной причиной. В день, назначенный для признания вас безработной, в отношении вас было принято решение об отказе в признании, при этом повторное обращение возможно только через месяц со дня принятия решения. Никаких других вариантов в Законе не предусмотрено.